Maximumbedrag van uw uitkering als werkneemster in geval van werkverwijdering

Op deze pagina:

De uitkering die u als actieve werkneemster tijdens uw periode van werkverwijdering ontvangt, varieert volgens het type van werkverwijdering.

Uw type van werkverwijdering:	Uw uitkering bedraagt:
Totale verwijdering wegens zwangerschap	78,237 % van uw brutoloon per dag, begrensd op basis van het grensbedrag van uw loon
Gedeeltelijke verwijdering of borstvoeding	60 % van uw brutoloon per dag, begrensd op basis van het grensbedrag van uw loon

Tabel 1 - Maximum uitkering voor de periode van werkverwijdering in 2026 (in EUR)

Begin van de moederschapsperiode		Maxima vanaf 01-01
van 01/01/2022 tot 31/12/2023
	60,0%	108,68
	78,237%	141,72
vanaf 01/01/2024
	60,0%	109,88
	78,237%	143,28

Tabel 2 - Maximum uitkering voor de periode van werkverwijdering in 2025 (in EUR)

Begin van de moederschapsperiode		Maxima van 01-01 tot 31-01	Maxima vanaf 01-02 (*)
van 01/01/2022 tot 31/12/2023
	60,0%	106,55	108,68
	78,237%	138,94	141,72
vanaf 01/01/2024
	60,0%	107,73	109,88
	78,237%	140,47	143,28

(*) Aanpassing aan de evolutie van de gezondheidsindex (+2%)

Tabel 3 - Maximum uitkering voor de periode van werkverwijdering in 2024 (in EUR)

Begin van de moederschapsperiode		Maxima van 01-01 (*) tot 30-04	Maxima van 01-05 (**) tot 31-12
van 01/01/2022 tot 31/12/2023
	60,0%	104,46	106,55
	78,237%	136,21	138,94
vanaf 01/01/2024
	60,0%	105,61	107,73
	78,237%	137,71	140,47

(*) Nieuwe maxima voor de gevallen die op 01-01-2024 beginnen
(**) Aanpassing aan de evolutie van de gezondheidsindex (+2%)

Tel: +32(0)2 739 76 19

Openingsuren van maandag tot vrijdag, van 9u tot 12u