Zoeken
Deze zoekmotor laat u toe om te zoeken in alle webpagina’s. U kunt uw opzoeking ook verfijnen door de filters in het linkermenu te gebruiken (doelgroep, thema, datum bijwerking).
676 tot 690 van 18437 resultaten
3 markante feiten van de Dienst voor uitkeringen in 2014
In 10 jaar is het aantal invaliden met 54% gestegen. Om het systeem van de arbeidsongeschiktheid beheersbaar te houden, heeft de Dienst voor uitkeringen in 2014 de volgende initiatieven genomen.
3 markante feiten van de Algemeen Ondersteunende Diensten in 2014
Een belangrijk colloquium over het thema "Geneeskundige verzorging en uitkeringen", het certificaat ISO 27001 voor het beheer van de informatieveiligheid en het kwaliteitslabel SMILEY voor onze controle op de hygiëne in ons bedrijfsrestaurant: 3 markante feiten voor de Algemeen ondersteunende diensten van het RIZIV in 2014.
3 markante feiten van de Dienst voor geneeskundige verzorging in 2014
Een Witboek voor een betere toegang tot de zorg, informatisering van de aanvragen om terugbetaling van bepaalde geneesmiddelen goed te keuren, de komst van een nieuwe partij in de medische verkiezingen: 3 markante feiten van onze Dienst voor geneeskundige verzorging in 2014.
Onze jaarbalans 2014: nieuw in alle opzichten!
Dit jaarverslag 2014 stelt onze activiteiten 2014 op een nieuwe manier voor, zowel qua vorm als qua inhoud: een volledig digitale, in onze website geïntegreerde, versie en vooral een uitgesproken moderne visie op de verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen.
De identiteitskaart 2014 van het RIZIV
Onze identiteitskaart vermeldt onze voornaamste opdrachten, onze financiële middelen maar ook onze menselijke middelen.
De voornaamste opdrachten van het RIZIV
Wij spelen een sleutelrol in de geneeskundige verzorging en de arbeidsongeschiktheid. Hierna volgen onze voornaamste opdrachten. Als instelling staat het RIZIV onder het gezag van de minister van Sociale Zaken.
De strategie van het RIZIV in 2014
In het kader van een strategie op lange termijn hebben we veel geïnvesteerd in de modernisering van onze organisatie, onze processen, onze arbeidsvoorwaarden en onze dienstverlening
Die modernisering is nauw gelinkt aan onze driejaarlijkse bestuursovereenkomsten.
De ervaring uit de Lean Academy omzetten in de praktijk en ons milieubeleid ontwikkelen in 2014 passen eveneens in deze moderniseringsstrategie.
Vooruitzichten: Op weg naar een 5de bestuursovereenkomst
Onze nieuwe bestuursovereenkomst is in volle voorbereiding Zij zal een periode van drie jaar, van 2016 tot 2018, beslaan en een dertigtal projecten bevatten rond onze strategische perspectieven. Ondanks het beperkte budgettaire kader kondigt deze bestuursovereenkomst zich aan als bijzonder ambitieus.
Jaarverslag 2014: video’s met markante feiten vatten de essentie van de actualiteit in 2014
Elk videofragment duurt gemiddeld 1 minuut en belicht de markante feiten van het RIZIV en zijn diensten in 2014.